GUÍA DE LA OPOSICIÓN
AGRUPACIÓN PROFESIONAL-SUBALTERNOS  DE LA XUNTA DE GALICIA. 
TEST ON LINE PARA PREPARAR EXAMEN DE SUBALTERNOS DE LA XUNTA DE GALICIA
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TIPO DE FORMACIÓN
Teleformación
DURACIÓN
6  meses o hasta fecha de examen
OBJETIVOS
Nuestra  Aula  Virtual  para la preparación de las oposiciones de acceso a la agrupación profesional de subalternos, ofrece  una gran variedad de recursos  para ayudar al alumnado a conseguir los conocimientos y destrezas que le faciliten enfrentarse al proceso selectivo con las mayores garantías de éxito.
Se han realizado 2 paquetes de test generales, (pack 1 y pack 2) para que el alumnado pueda ir realizandolos de manera paulatina y a su ritmo.

Los test generales, NO ESTARÁN DISPONIBLES PARA SU IMPRESIÓN en plataforma. 

Grupo de habilidades Habilidades Fundamentales
-Conocimientos especializados -Conocimiento de la legislación básica de las distintas materias.
-Adquisición de conocimientos para la resolución de los ejercicios.
-Habilidades transversales -Habilidad convencional para la resolución de ejercicios.
-Capacidad de relacionar conocimientos de las diferentes materias del programa.
PRECIO
  • Curso 6 meses (180 días) o hasta fecha de examen - pack 1                                                                                              35,00 €   inscripción 
  • Curso 6 meses (180 días) o hasta fecha de examen - pack 2                                                                                              35,00 €   inscripción
PROGRAMA  PREVISTO PARA EL EXAMEN OFICIAL

TEMARIO OFICIAL SEGÚN CONVOCATORIA DOG 11/03/2019

Parte común
Tema 1. La Constitución española de 1978: títulos preliminar, I, II, y capítulo I del título III.
Tema 2. Ley orgánica 1/1981, de 6 de abril, del Estatuto de autonomía de Galicia: títulos preliminar, I y II. Competencias: exclusivas, desarrollo legislativo y ejecución, y ejecución.
Tema 3. Ley 39/2015, de 1 de octubre, del procedimiento administrativo común de las administraciones públicas: títulos preliminar, I, II y III.
Tema 4. Ley 1/2016, de 18 de enero, de transparencia y buen gobierno: título preliminar, título I: capítulos I, II, IV, V y título II: secciones 1, 2 y 3 del capítulo I.
Tema 5. Ley 2/2015, de 29 de abril, del empleo público de Galicia: títulos I, III, IV y VI.
Tema 6. Decreto legislativo 2/2015, de 12 de febrero, por el que se aprueba el texto refundido de las disposiciones legales de la Comunidad autónoma de Galicia en materia de igualdad: título preliminar, título I: capítulos I y II.
Tema 7. Real decreto legislativo 1/2013, de 29 de noviembre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley general de derechos de las personas con discapacidad y de su inclusión social: título preliminar; capítulo V, sección 1ª, y capítulo VIII del título I y título II.

Parte específica
Tema 1. La atención al ciudadano. Recepción y telefonía. Vigilancia y control a las personas que accedan a las dependencias administrativas. Reuniones y actuaciones de comunicación: preparación de locales y materiales.
Tema 2. Trabajos con materiales y maquinaria de oficina. Reprografía. Destrucción de documentación. Ensobrado. Etiquetado. Guillotinado. Encuadernación. Grapado. Taladrado. Tipos de papel.
Tema 3. La documentación administrativa. Descripción de los principales documentos: instancia, certificado, anuncio, informe, resolución, comunicación y notificación.
Tema 4. La notificación de documentos administrativos. Práctica de la notificación. Correspondencia: tipos de envíos. Franqueo. Certificados. Justificantes de recepción. Telegramas. Reembolsos. Giros.


CONTENIDO DEL CURSO DE PREPARACIÓN
  • CUESTIONARIOS DE EVALUACIÓN.  El alumnado matriculado en los test generales online, dispone en el aula de:
    • - Más de 700 preguntas en cada pack  basadas en el contenido del temario oficial  con cuestionarios autocorregibles para que pueda valorar  su nivel de conocimiento al momento y pueda repasar las respuestas incorrectas. 
    • -Dispone de 3 intentos por test para poder repetirlos tras repasar dudas y así medir sus progresos y mejorar resultados.
DINAMIZACIÓN DE LA PREPARACIÓN
  • FORO. El foro está concebido como técnica complementaria para la dinamización del aula y destinado a conocer de primera mano las inquietudes de los/las alumnos/as en relación con la formación adquirida, el servicio que el propio aula les ofrece y cualquier otra sugerencia que pueda contribuir a la mejora de aquella y, por ende, a la mayor satisfacción del alumno.
    El foro contará con expertos en la preparación que informarán de las novedades del proceso adicionalmente a la información ya facilitada en la propia aula. 
  • SERVICIO DE INFORMACIÓN. El aula permite tener acceso a toda la información relevante para el proceso selectivo: convocatoria, plazo de presentación de instancias, listas de admitidos y excluidos o fechas oficiales de examen.
ESTADO ACTUAL DE LA OPOSICIÓN
  • OFERTA DE EMPLEO PÚBLICO 2019 + 2020. 
         Total plazas: 172 plazas 

           OEP19 - DOG Núm. 67     Viernes, 5 de abril de 2019
       https://www.xunta.gal/dog/Publicados/2019/20190405/AnuncioCA01-290319-0002_es.pdf

          OEP 2020 - DOG Núm. 260     Martes, 29 de diciembre de 2020
          https://www.xunta.gal/dog/Publicados/2020/20201229/AnuncioG0597-231220-0007_es.html

  • OFERTA DE EMPLEO PÚBLICO 2018. 
         Total plazas: 205 plazas 

         DOG Núm. 239     Lunes, 17 de diciembre de 2018
         https://www.xunta.gal/dog/Publicados/2018/20181217/AnuncioCA01-131218-0004_es.html

  •  ÚLTIMA CONVOCATORIA OEP 2018:  DOG 11/03/2019 + MOD. DOG 15/03/2019 

     

        https://www.xunta.gal/dog/Publicados/2019/20190311/AnuncioCA01-050319-0002_es.html

A) REQUISITOS BÁSICOS.
16 años cumplidos

B)SISTEMA DE SELECCIÓN.
El sistema selectivo: concurso - oposición.

  • FASE OPOSICIÓN. PUNTUACIÓN MÁXIMA: 30 PUNTOS

EJERCICIOS OBLIGATORIOS Y ELIMINATORIOS

1º EJERCICIO
-Test  de 60 preguntas + 5 de reserva con 3 respuestas alternativas, sobre el temario:
               20 de parte común + 2 de reserva
               40 de parte específica+ 3 de reserva
-Tiempo: 2 horas
-Puntuación: 0-30. Mínimo apto: 15 puntos
-Penalización por respuesta errónea: 1/4 de respuesta correcta.
*Corresponde al tribunal determinar el nivel exigido para obtener 15 puntos
*Fecha: no se realizará antes de 7 meses

2º EJERCICIO:
-Test  de 30 preguntas +3 de reserva  con 3 respuestas alternativas, sobre lengua gallega.
-Tiempo: 40 minutos. Calificación: apto-no apto
*Corresponde al tribunal determinar el nivel exigido para obtener  calificación de apto.
-Penalización por respuesta errónea: 1/4 de respuesta correcta.
*Exentos: aspirantes que acrediten poseer CELGA 2 obtenido con anterioridad al último día de plazo de presentación de instancias. *Se presenta tras la publicación de notas del 1º ejercicio.

  • FASE CONCURSO. PUNTUACIÓN MÁXIMA: 20 PUNTOS
*Méritos referidos a fecha 11/03/2019
Servicios prestados: máximo 17 puntos (0.1 por mes)
- AP funcionario subalterno Xunta, o personal laboral cat. 003 Ordenanza G.V de personal laboral fijo de la Xunta,
-En otras administraciones con contrato o nombramiento como personal subalterno, ordenanza, bedel, conserje o similar.

Formación: máximo 3 puntos
Cursos oficiales de duración =>12horas y pruebas de carácter libre organizadas por la EGAP: 0,01 puntos/hora.
Máximo: 1,5 punto/curso
*Legislación vigente a fecha de publicación de tribunal
*Orden de actuación de las personas aspirantes se iniciará alfabéticamente por la primera de la letra "G"



Mucha suerte a todos los aspirantes, y gracias por la confianza depositada en los Centros de Formación Grupo Academia Postal – Oposiciones.
DEMANDA DEL MERCADO
Proporciona un nivel de conocimiento suficiente para superar las pruebas en la oposición.
FACTOR DE CALIDAD UNE 66181 NIVEL OBSERVACIONES
-Empleabilidad Nivel de calidad 1 sobre 5 -Adquisición de conocimientos suficientes para el acceso a la Administración Pública.
-Metodología Nivel de calidad 2 sobre 5 -Guía de contenidos interactiva .
-Test relacionados con la materia.
-Tutor/a on-line.
-Integración de herramientas aprendizaje/comunicación.
-Accesibilidad Nivel de calidad 3 sobre 5 -Posible dificultad para personas invidentes de los contenidos multimedia. 
-Alternativa textual a los contenidos en formato audio.
-Plataforma accesible.